根據勞工部最近的一份報告，就業崗位減少了 2.760 個，加上 2009 年以來失去的工作崗位，使就業數據處於該系列中的最低水平。 可再生能源公司協會（APPA）。然而，由於環境政策和全球永續發展目標的推動，目前的情況開始顯示出某些改善的跡象。
在本文中，我們將詳細分析西班牙和世界再生能源產業的就業狀況、未來幾年的預期進展，以及能源轉型如何提供就業機會，甚至為工程師、技術人員等特定人員提供就業機會。
在西班牙就業
依技術劃分，2016年創造淨就業人數最多的是風能（535個）、太陽能光電（182個）、太陽能熱電（76個）、低焓地熱（19個）、海洋（17個）和微型風能（ 15個）。然而，該行業的大部分就業集中在 生質能源發電根據國際再生能源機構 (IRENA) 提供的數據，其次是風能，提供 17.100 個工作崗位，太陽能光電提供 9.900 個工作機會。
目前，該行業的直接和間接就業數量發生了顯著變化。根據APPA估計，根據最新統計，風能領域仍保持領先地位，但太陽能光電能源顯示出 加速增長 得益於自用和分散式能源專案不斷增長的需求。西班牙政府實施了新政策，鼓勵安裝再生能源，這推動了住宅安裝和大型工業項目中新就業機會的成長。預計未來幾年光伏產業的就業機會將繼續增加。
在世界其他地方的就業
在全球範圍內，光伏太陽能引領再生能源產業的就業，其中 2,8萬人就業，佔清潔能源產生的所有功的 11%。風能緊跟著這一趨勢，它提供了零件製造以及風電場建設和運營方面的就業機會。
此外，液體生物燃料作為全球第二大雇主也發揮重要作用，擁有1,7萬名工人。這種能源對於巴西和美國等國家尤其重要。
IRENA 報告預計，到 2030 年，再生能源就業人數可能達到 24萬個工作 是否達到建議的再生能源實施目標以遵守氣候變遷承諾。這意味著 指數增長 與目前數字相比。
部門中的婦女
該行業的一個趨勢是就業能力不斷增強 再生能源領域的女性。 IRENA 的一項研究表明，再生能源產業比傳統能源產業為女性提供了更多的就業機會。平均而言，女性佔該行業公司勞動力的 35%，而在更傳統的能源產業，這一比例為 20-25%。
女性領導力也有所成長。在天合光能和REC集團等公司中，女性員工分別佔員工總數的42%和35%。此外，女性在再生能源行業的管理職位中佔據了高達 32% 的比例，這為女性在再生能源領域取得更大的成就鋪平了道路。 代表和領導 將來。這一點尤其值得注意，因為在傳統能源領域，女性通常只佔這些職位的 20-25%。
在美國，太陽能產業就是這一趨勢的一個很好的例子。 2015年，該行業女性工人的比例從19%增加到24%，這表明清潔能源產業的擴張有利於工作場所的性別平等。
培訓和最受歡迎的個人資料
隨著再生能源產業的持續成長，對專業型材的需求也隨之增加。一些 最需要的個人資料 該領域包括：
- 再生能源工程師：負責太陽能、風能或水力能源專案的設計和管理。
- 光電能源技術人員：負責自用和工業用太陽能裝置的組裝和維護。
- 風能技術人員：風電場的安裝和營運需求量大。
- 生物燃料專家：專注於永續燃料的生產和分銷。
該行業的勞動力市場正在全面擴張。在西班牙等國家，利用其對太陽能有利的氣候條件，在自我消費和能源效率項目需求不斷增長的推動下，就業機會的供應不斷增加。
在培訓方面，必須擁有再生能源專業學位或碩士學位，才能獲得最合格的職位並擁有更好的職業前景。這方面的培訓不僅可以保證短期就業能力，還可以 具有長遠發展視野的職業生涯.
再生能源不僅改變了我們的發電方式，也改變了勞動市場的結構。從工程師到技術人員和管理人員，再生能源就業領域不斷擴大，為各種職業提供了可能性。儘管 2016 年出現顯著下降，但國際社會減緩氣候變遷的努力，以及促進自我消費和能源效率的政策，正在為該行業的專業人士帶來更光明的未來。